وظائف الامارات

وصف الوظيفة

تُبشّر الريادة المتجددة عن فرص عمل متاحة في مجال إدارة الأعمال لتولي مهنة موظف موارد بشرية بمنطقة الامارات.

نحتاج إلى أفراد لديهم خبرة في تخصص التواصل لتحقيق تطلعات المؤسسة.

القدرات المطلوبة تتضمن:
التفكير النقدي, خبرة سابقة في البرمجيات.
نحتاج أيضاً إلى التفاني في العمل.
نعد بتقديم حوافز مميزة منها دعم مالي.

إذا كنت مهتماً بـ المساهمة في نجاحنا, نتمنى منك إرسال معلوماتك الشخصية إلى فريق الموارد البشرية.
في انتظارك بفارغ الصبر!

المهارات:

مهارات التواصل الجيد، القدرة على إدارة التوظيف والاختيار، فهم عميق لقوانين العمل، مهارات التنظيم وإدارة الوقت، القدرة على حل النزاعات، مهارات التفاوض، معرفة بالتدريب والتطوير، القدرة على تقديم المشورة، مهارات التحليل، القدرة على إدارة العلاقات مع الموظفين

المهام:

تنفيذ إجراءات التوظيف واختيار المرشحين، تقديم الدعم الإداري لقسم الموارد البشرية، إعداد التقارير الدورية عن الأداء، تنظيم ورش العمل والدورات التدريبية، متابعة القوانين والتشريعات المتعلقة بالعمل، تقديم المشورة للموظفين حول القضايا المتعلقة بالموارد البشرية، تنسيق المزايا والحوافز للموظفين، معالجة شكاوى الموظفين، العمل على تعزيز بيئة عمل إيجابية، إدارة عملية إنهاء الخدمة للموظفين

الانشطة الوظيفية

- سيتم اختيار المرشحين وفقاً لأسبقية التقديم وتوفر الشروط.
- إعداد التقارير: كتابة تقارير دقيقة عن الأداء والنتائج.
- التعاون المثمر مع الزملاء للوصول إلى الأهداف الجماعية
- تشمل الرواتب بدلات تغطي جميع احتياجات الموظفين بما في ذلك السكن والمواصلات.
- تُقدم الشركة بدلات سخية تشمل السكن والمواصلات لتوفير حياة مريحة للموظفين.

القدرات المطلوبة

- يتجنب السوالف الجانبية ويخلص شغله بسرعة
- مراجعة الأداء: تقييم أداء الموظفين وتقديم الملاحظات.
- يحترم أوقات العمل عبر الانضباط في الحضور في الوقت المحدد.
- الاستفادة من تقنيات التنفس والاسترخاء للتخفيف من تأثير الضغوط.
- القدرة على تحليل الأداء وتحديد نقاط القوة والضعف تعتبر من أساسيات التقييم الجيد.

وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية بالامارات - وظائف الامارات

وظائف مشابهة