وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تخبركم النجاحات إنها فاتحة باب التوظيف في قطاع الخدمي.

ندور على شخصيات ذكية للعمل في مدير أداء في محل الجلفة.

نحتاج لناس يتميزون بـ التفكير الإبداعي لضمان نجاح الشركة.

المؤهلات المطلوبة هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, معرفة جيدة بـ البرمجيات الحديثة.
أيضاً العمل الجماعي لتحقيق نجاح المشاريع.

نحرص على توفير مزايا حلوة بما فيها فرص للنمو والتطور.

إذا كنت تشوف نفسك للعمل معنا, يرجى تقديم بياناتك إلى الإدارة المعنية.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- القدرة على تحسين الأداء
- القدرة على إدارة الفرق
- معرفة بإدارة المشاريع
- القدرة على التفكير النقدي
- مهارات التفاوض

المهام:

- تنظيم ورش العمل
- متابعة مؤشرات الأداء
- تطوير استراتيجيات الأداء
- إدارة فرق العمل
- تحسين العمليات

الانشطة الوظيفية

- تحقيق أفضل النتائج في العمل من خلال دافع داخلي قوي دون إشراف
- التكيف مع أنماط التواصل المختلفة لضمان التفاعل الإيجابي مع الجميع.
- يرجى ذكر تخصصك بوضوح في عنوان النموذج.
- الاعتماد على الذات لتحقيق الأهداف والعمل بكفاءة دون الحاجة لمراقبة مستمرة
- القدرة على صياغة رؤية بعيدة المدى هي مهارة أساسية في الإدارة الاستراتيجية.

القدرات المطلوبة

- يُقسم الراتب إلى راتب أساسي وحوافز وبونص ومكافآت حسب الأداء.
- يتوجب تقديم الهوية الوطنية والشهادات لإثبات المؤهلات عند الطلب.
- إدارة الوقت بحكمة: يعرف يحدد أولوياته وينظم وقته عشان يخلص شغله
- تتكلم بوضوح وثقة وتحافظ على التواصل البصري مع الجمهور
- نحن نقدم حزمة رواتب مغرية تشمل العلاوات والزيادات السنوية.

وظائف مدير أول لإدارة الأداء بالجلفة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة