وظائف الامارات

وصف الوظيفة

تفخر القيادة المستدامة لإيجاد محترفين في مجالهم لإضافة قيمة إلى مدير منطقة مبيعات في الذيد.

نحتاج إلى يمتلكون مهارات حل المشكلات لتحقيق أهدافنا الاستراتيجية.

لذا يجب أن يمتلك المرشح:
مهارات تواصل ممتازة, خبرة بـ أنظمة الإدارة.
علاوة على ذلك، نحتاج إلى الالتزام والإخلاص للتفاعل الإيجابي.

نوفر فرص للتطوير المهني تشمل إجازات مدفوعة.

إذا كان لديك الحماس أن تكون جزءًا من فريقنا, نأمل في استلام ملفك الشخصي إلى الجهة المعنية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على الإقناع
- التخطيط الاستراتيجي
- القيادة
- القدرة على التحليل
- حل المشكلات

المهام:

- تنظيم الفعاليات الترويجية
- التدريب والتوجيه
- تطوير استراتيجيات المبيعات
- إدارة فريق المبيعات
- تقديم التقارير

الانشطة الوظيفية

- تنفيذ استراتيجيات الابتكار: تطبيق أفكار جديدة لتحسين العمليات والإنتاج.
- إعطاء الأولوية للجودة في كل مرحلة من مراحل إنجاز المشروع.
- يصل دائمًا في الوقت المحدد ويظهر احترامًا كبيرًا لأوقات العمل.
- الخبرة السابقة تُعتبر عنصرًا أساسيًا في التقييم.
- لا يؤجل عمله أبدًا، ويحرص على إتمام كل شيء في وقته

القدرات المطلوبة

- القدرة على تحليل الأداء وتحديد نقاط القوة والضعف تعتبر من أساسيات التقييم الجيد.
- التفاعل مع العملاء: التعامل مع العملاء وتلبية احتياجاتهم.
- تدريب الآخرين: مساعدة وتدريب زملاء العمل الجدد.
- إدارة العلاقات العامة: التواصل مع وسائل الإعلام والمجتمع لتحسين الصورة العامة.
- الراتب يحتوي على مكونات مثل الراتب الأساسي، الحوافز، البونص، والمكافآت.

وظائف مدير منطقة مبيعات بالذيد - وظائف الامارات

وظائف مشابهة